为了加强人才梯队建设、充分整合企业现有资源,实现知识共享,有效地传承37000dcm威尼斯的文化理念和相关专业技术,集团人力资源中心于4月22日开展了“ttt内训师”培训。
当日,来自施工板块总部及各项目部30余人通过现场及会议视频方式参加了本次培训。课程内容包括:内训师定位和基本素养、培训师授课技能、课程设计与开发、ppt制作等方面。经过2小时的互动学习,学员清楚地了解到了自身不足及尽快提高自身综合能力的紧迫性,更加清晰了内训师工作的方向和思路。
作为企业内训师,承担着向企业员工传授理念、知识、技能的责任和义务,是企业内部知识积累、共享和传播的有效途径之一,更是提高员工技术技能的有效方式之一。建立一支企业的内训师队伍,有利于企业储备学习型人才,提升员工个人素质的同时,有效带动并促进员工队伍整体水平的不断提高,为创建学习型企业打下坚实的基础。
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